社保如何补缴

现在很多的企业单位都会帮员工缴纳社保的，当你们因为某些原因辞职的话企业单位就会停止帮你缴纳社保的，都知道现在社保对我们的生活是非常重要的，所以不少人都想知道社保如何补缴，想知道社保如何补缴的就一起随小编来看看吧。

1、补缴的时间。当员工出现辞职、或者其他变故断交社保后，在进入新单位时可以做两个月带补缴，如果断交的时间过长，可以通过一些社保的代理机构，专门来操作补缴，不过他们需要按照缴纳的比例收取一定的费用，他们可以帮你把断交的社保补上。

2、补缴的流程。当员工入职后，用人单位必须在30个工作日之内为员工办理社保登记，如果说没有办理社保登记，那么社保机构则核定用人单位应该为员工缴纳的社保费用，勒令用人单位限期为员工补齐社保费用，否则员工可以起诉用人单位赔偿。

3、补缴的费用。当员工因为其他一些原因造成社保断缴时，补缴会有一定的滞纳金，而且社保每年会有7%-8%的增长，这些都是多出来的额外费用，所以一般情况下千万不要断交社保，因为断交社保在看病、报销、贷款买房都有一定的影响。