平安怎么给新人选班流程?
一、平安怎么给新人选班流程?
平安新人可以在展e宝里学习。
二、平安e校怎么刷分
方法如下:
1.从代理人分类工作场景出发,梳理必做工作事项,引导队伍应用科技平台武装自己并开展工作,注:新规则自2020年2月1日开始实施。展E宝/金管家分享天数:通过展E宝或者金管家分享产品、资讯、活动、工具等其他信息,1天分享计1分,每月与金管家分享天数得分合计上限20分,展E宝/金管家分享天数:通过展E宝或者金管家分享产品、资讯、活动、工具等其他信息,1天分享计1分,每月与展E宝分享天数合计上限20分。
微信圈阅读用户数:在展E宝或金管家分享内容至微信(内容范围与P6分享指标对应),客户在微信端打开分享的内容即为有效得分,同一客户多次阅读只计1次,代理人阅读不计入得分,每个客户计0.5分,每月与面访扫码人数得分合计上限20分。
扫码人数:包含面见/递送客服报/产说会/创说会/主顾开拓活动/拜访活动扫码,以手机号识别唯一客户并且剔除在职代理人,多次拜访,重复扫码只计1次,每个客户计2分,每月与微信圈阅读用户数得分合计上限20分,MIT制作建议书个数:通过MIT智慧,MIT掌上保制作完整建议书,至少到预览建议书及以后阶段,1个建议书计1分,每月上限10分,展业销售_产品推荐_制作建议书个数,直播早会天数:代理人参加直播早会的天数,1天计0.5分,每月与参会打卡得分合计上限10分,详细直播规则请参看P29附件,日常管理_参会出勤_参会打卡/参加直播早会天数(2/2)。
做辅导天数:统计主管下发日指导建议或者周指导建议的天数,1天做辅导计0.5分,每月与查看下属活动量天数得分合计上限10分,学习微课/案例/观看直播/空中加油站个数/智能陪练剧本数:完成微课课程学习,完成案例学习,观看学堂直播(含回放),参加空中加油站培训班,完成演练和通关剧本数,1个计1分,重复学习只计1次分,每月合计上限20分。
三、如何在展e宝上看自己是fna还是fyc?
再涨一波看到自己的话,一般是自己的肖像饭,还不是爱不爱睡。
最佳答案: Fyc 就是佣金的意思 卖出去产品的提成 fna就是上岗的新人带12个月的底薪 na就是没有底薪的新人
财务安全需求分析系统 FinancialNeedsAnalysis,简称FNA系统 平安保险公司业务员行销系统进入智慧版后就有很多内容包括(售前需求分析)。 也可以说是业务员每个月都要进入需要完成的功课。 用于投保时业务员使用,打开需求分析和客户一起分享 ...
四、平安同学会
同学会就是一骗子APP,连个客服都没有,售后无法保证,出了问题无处申诉
保险都是好的,只要买到合适自己的保险才是最好的保障
是的,同学会就是一个坑!
保险都是好的,只要买到合适自己的保险才是最好的保障
在口袋e行销里打开展e宝点击下面的发现再点击行销工具搜索平安同学会,然后分享出去让他注册就可以了